欧洲

史蒂芬 格玛索尔

株式会社日立制作所
执行役专务
欧洲总代表

　　今天，对社会和环境的承诺成为了利益相关人对企业的期待。对企业而言，履行对社会的责任也是对企业价值的提升和保护。这本CSR报告书将告诉人们，日立为了实践自己的承诺在全世界做出了怎样的努力。

　　在过去的九十七年中，日立始终恪守着通过技术为社会做出贡献的企业理念，并在世界各地履行着一个优秀企业公民的责任。要想让CSR的理念扎根于欧洲这片土地，离不开与当地社会共同成长，并与CSR实践有着最密切关系的员工。为此我们将对CSR的承诺确立为企业的风格，把对员工和员工组织的培育作为了重要的工作目标。

　　我深信这一目标的实现将给我们在欧洲的活动带来更高的评价，将提升日立品牌的价值，同时也将为日立在欧洲市场上的竞争力和日后发展带来积极的影响。

EU日立科技论坛

　　EU日立科技论坛是为推进公共政策、提高欧洲国家人民生活质量而设立的。2006年5月，第九届论坛于波兰的华沙举行。在三天的会议期间，科学家、大学教授、政府官员、企业领导等集聚一堂，以“信息通信技术对欧洲市民的安全、信任产生的影响”为主题展开讨论。论坛结束之后，出版了论坛的主旨纲要，作为EU公共政策制定的重要参考发送到了欧洲委员会、欧洲议会以及学术界、产业界等众多部门。

参加文化意识培训的日立集团员工

　　欧洲日立集团重视从当地员工中选拔任用干部，努力为员工创建更加良好的工作办公环境。集团开展了以培养干部和促进事业发展为目的的“高潜能研修”，2006年共有来自全集团8家企业的22名员工参加了培训。进行了战略性领导技能的训练，将学员分成若干个小组，以“作为尖端市场的捷克共和国”等为题，分别进行了为期六个月的战略项目演练，并对分析结果进行了发表和评议。

波兰日立环境电影大赛的颁奖典礼

　　在华沙的安杰.维达电影学校的支持下，日立和日本美术技术中心于2006年7月共同举办了“日立环境电影大赛”。为唤起人们对环境问题的关心，电影展邀请波兰克拉克弗市的高中生以“自然环境的重要性及保护波兰的美丽自然”为题材创作短篇电影并参加比赛。其中获得最优秀作品奖的作品还被推荐到东京国际女性电影节上放映，获得了很高的评价。